كل التفاصيل عن ترسيم المتعاقدين 2023

شروط التعاقد في التعليم، جديد الأساتذة المتعاقدين في الجزائر، هكذا يتم توظيف الأساتذة المتعاقدين في قطاع التربية
جديد الأساتذة المتعاقدين – وِزَارَة التربية الوَطَنِية

تفاصيل ترسيم المتعاقدين فِي مناصب عمل دائمة:

شرعت مديريات التربية فِي جميع الولايات الجزائرية، فِي استلام ملفات الأساتذة المتعاقدين، لإيداعها عَلَى مُسْتَوَى مصالح الرقابة المالية بالولايات، قصد التأشير عَلَيْهَا هَذِهِ المرة كأساتذة بصفة “متربص” وَلَيْسَ بصفة “متعاقد”.

عَلَى أن يتم إنهاء كل العمليات التنظيمية والإدارية المرتبطة بترسيم هَذِهِ الفئة فِي مُدَّة أقصاها 80 يوما، وَهُوَ القرار الَّذِي سيمس كافة المربين اللَّذِينَ اشتغلوا كمتعاقدين عَلَى مناصب شاغرة إِلَى غاية 11 ديسمبر الجاري.

جديد الأساتذة المتعاقدين فِي الجزائر:

القرار الَّذِي أصدره رَئِيس الجمهورية عبد المجيد تبون، والمنبثق عَنْ مجلس الوزراء المنعقد بِتَارِيخ 11 ديسمبر الجاري، والقاضي بترسيم 59.987 أستاذ متعاقد، سيمس كافة المربين اللَّذِينَ اشتغلوا بصفة متعاقد عَلَى مناصب شاغرة إِلَى غاية 11 ديسمبر الجاري، بمن فيهم أساتذة مادة الإنجليزية والبالغ عددهم 5 آلاف أستاذ موزعين وطنيا، بَعْدَمَا تمَّ تعيينهم فِي بداية الدخول المدرسي للموسم الحالي، عَلَى مناصب شاغرة لتدريس تلاميذ أقسام الثَّـالِثَة ابتدائي تجسيدا لتعليمات الرئيس تبون.

دمج الأساتذة المتعاقدين:

يستثنى من المقرر فَقَطْ الأساتذة اللَّذِينَ عملوا كأساتذة مستخلفين عَلَى عطل مرضية أَوْ عطل أمومة لمدة لَا تفوق ثلاثة أشهر، بحكم بِأَنَّ المناصب مؤقتة وليست بالشاغرة، وللعلم فَإِنَّ الفئة الَّتِي سيمسها قرار الترسيم، هم اللَّذِينَ استفادوا من إجراءات التوظيف المؤقت وَتَمَّ تجديد عقود عملهم المؤقتة فِي السنوات الثلاث الأخيرة، وأدوا مهامهم عَلَى أكمل وجه، وضمنوا تمدرس أبنائهم فِي أحسن الظروف رغم العقبات والصعوبات.

هَكَذَا يتم توظيف الأساتذة المتعاقدين فِي قطاع التربية:

مديريات التربية للولايات المختصة، شرعت إِبْتِدَاءً مِنْ الاثنين فِي استلام ملفات المعنيين الورقية، وَالَّتِي ترسل إِلَيْهِمْ عَنْ طَرِيقِ رؤساء المؤسسات التربوية للأطوار التعليمية الثلاثة، لتقوم بإيداعها عَلَى مُسْتَوَى مصالح الرقابة المالية بالولايات، قصد التأشير عَلَيْهَا بصفتهم أساتذة “متربصين” وَلَيْسَ “متعاقدين”، عَلَى أن يتم ترسيمهم فِي مناصبهم من قبل المفتشين مِنْ خِلَالِ اجتيازهم لامتحان، عقب استكمالهم تربصا مدته سنة، لكي لَا يفقدوا حقهم فِي التقييم والترقية مستقبلا، وَذَلِكَ تطبيقا للقانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك الخَاصَّة بالتربية، فِي المادة 16 مِنْهُ، وَالَّتِي تؤكد عَلَى أن المترشحين اللَّذِينَ يوظفون فِي الأسلاك والرتب الَّتِي يحكمها نفس المَرْسُوم التنفيذي بصفة “متربصين”، بموجب قرار أَوْ مقرر حَسَبَ الحالة من السلطة المخولة صلاحية التعيين، يلزمون باستكمال “تربص تجريبي” مدته سنة، عَلَى أن يتابعوا تكوينا بيداغوجي – تحضيريا تجدد مدته ومحتواه وكيفيات تنظيمه بقرار من الوزير المكلف بالتربية بناء عَلَى المادة الـ 17 مِنْهُ.

مديري التربية للولايات ملزمون باستكمال كل الأعمال المرتبطة بتثبيت كافة الأساتذة المتعاقدين والبالغ عددهم قرابة 60 ألف أستاذ فِي ظَرْفِ 80 يوما، أي فِي أقل من ثلاثة أشهر ودفعة واحدة، وَهُوَ القرار الرئاسي الَّذِي سيسقط آليا مسابقة التوظيف الوَطَنِية الخارجية للالتحاق برتبة أستاذ فِي أحد الأطوار التعليمية الثلاثة، وَالَّتِي كَانَ مبرمجا إجراؤها نهاية شهر ديسمبر الجاري عَلَى أساس الشهادة “دراسة مِلَفّ”.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *